Metteur au point Nouvelles installations F/H - Grenoble
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La mission
- Maîtrise technique : Piloter les phases de paramétrage et de tests fonctionnels des installations neuves, en s'assurant que chaque équipement est parfaitement opérationnel et conforme aux exigences réglementaires.
- Excellence opérationnelle : Réaliser l'assemblage et l'ajustement des composants mécaniques et électroniques en suivant les protocoles techniques établis, afin de garantir une finition irréprochable.
- Sécurité et prévention : Appliquer rigoureusement les protocoles de sécurité sur site, en utilisant les équipements de protection adaptés et en veillant à la sécurisation constante de l'environnement de travail.
- Reporting et suivi : Documenter avec précision l'avancement des interventions, consigner les éventuelles anomalies rencontrées et assurer la traçabilité des opérations pour faciliter le transfert vers les équipes de maintenance.
Profil recherché
Profil recherché :
Le candidat idéal justifie d'un parcours probant au sein d'environnements techniques exigeants, idéalement acquis dans les domaines de la maintenance d'équipements automatisés, des systèmes de fermeture intelligents, du génie thermique ou de toute activité connexe nécessitant une expertise de terrain.
Au-delà des compétences techniques, une aisance relationnelle affirmée est indispensable pour garantir une qualité de service irréprochable et pérenniser la relation avec une clientèle exigeante.
La rigueur, le sens de l'organisation et une réelle autonomie dans la gestion des priorités sont attendus. Une maîtrise opérationnelle des outils numériques de gestion est requise pour assurer le suivi des interventions.
Ce recrutement en CDI s'adresse à des profils techniques possédant une formation initiale en électrotechnique, maintenance des systèmes automatisés ou équivalent (niveaux CAP, BEP ou Bac Professionnel). Le permis de conduire est impératif pour mener à bien les missions itinérantes liées à ce poste.
Compétences et expériences demandées
- Le candidat doit avoir déjà fait de la mise en marche d'ascenseurs et être autonome dans ce domaine
- Minimum 4 ans d'expérience dans l'ascenseurs, idéalement le montage
- Permis B obligatoire
L’entreprise
Acteur de premier plan sur le marché mondial des solutions de mobilité verticale, ce groupe international déploie son expertise à travers un réseau dense couvrant plus d'une centaine de territoires. Fort d'une organisation robuste comptant plusieurs dizaines de milliers de collaborateurs, cet ensemble industriel génère un volume d'affaires se chiffrant en milliards d'euros, s'appuyant sur un maillage territorial stratégique garantissant une réactivité optimale auprès de ses partenaires.
Au sein de sa filiale hexagonale, l'organisation s'appuie sur une structure solide regroupant près de 2 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires significatif. Le modèle opérationnel repose sur une dualité efficace : la souplesse et l'agilité d'un réseau d'agences de proximité, adossées à la solidité financière et aux ressources technologiques d'un leader mondial. Cette présence locale, articulée autour d'une centaine de points d'ancrage sur le territoire, permet une gestion de projet personnalisée et une maintenance de haute précision.
Référence incontournable dans le secteur des systèmes de transport de personnes et des automatismes d'accès, cette entité se distingue par l'excellence technique de ses équipements et la fiabilité de ses prestations de services, consolidant ainsi sa position de partenaire privilégié pour les infrastructures complexes.
Lieu(x) de travail possible(s)
- Grenoble, France
Expérience requise
3 an(s)